زمینه حقوقی مورد نظر را انتخاب نمایید

مهرزاد مسیحی

۱۳۹۱/۰۱/۲۹ ۰۱:۳۶:۴۷

 مدیر عامل در شرکتهای سهامی تعیین می شوند و از انجا که شرکت با مسولیت محدود معمولا دارای شرکای محدودی هستند و همچنین با توجه به نص ماده 104 قانون تجارت شرکت به وسیله یک یا چند نفر مدیر موظف یا غیر موظف اداره میشود و مدیران کلیه اختیارات قانونی برای اداره شرکت و در صورت لوزوم طرح شکایت و دعوی دارند مگر اینکه در اساسنامه اختیارات انها محدود شده باشد و اگر در اساسنامه تحدید اختیاری صورت نگرفته باشد و شرکا یا مدیران جنین محدودیتی قائل شوند در مقابل اشخاص ثالث باطل و کان لم یکمن می باشد (ماده 105 قانون تجارت) بنابراین اگر مدیران از بین خود یک مدیر را به عنوان مدیر عامل انتخاب نمودند مدیر مزبور نیز کلیه اختیار لازم برای اداره شرکت و طرح دعوا دراد مگر اینکه در اساسنامه اختیارات وی محدود شده باشد در واقع در شرکت با مسولیت محدود مدیران هر یک به عنوان نمکاینده و وکیل شرکت تلقی می شوند و چون بر خلاف شرکتهای سهامی هیات مدیره ندارند لذا مدیران خود وکیل شرکت هستند ولی در شرکت های سهامی هیات مدیره خود به شکل یک اداره در شرکت عمل میکنند و هیات مدیره وکیل شرکت محسوب نمی شود بلکه تصمیمات قانونی انها با نصاب نعین به وسیله مدیر عامل اجرا می شود و هیات مدیره مثل قوه مجریه در یک کشور هستند که درنهایت اجرا کننده دستور مجامع عمومی هستند

حسین هوشمند

۱۳۹۱/۰۱/۲۸ ۰۳:۰۰:۲۱

با سلام

به نظر بنده نيازي نيست كه چنين اخياري داده شود و رح دعوي از اختيارات مدير عامل است مگر اينكه چنين اختياري از ايشان سلب شود كه در اينصورت ايشان مدير غير عامل محسوب ميشود و اطلاق عنوان مدير عامل محل ترديد ميباشد

  لطفا مشكتان را بصورت واضح تر مطرح فرماييد ، شايد همكاران راهنمايي بفرمايند